TIADA

1. 1. Memberi pendedahan kepada peserta mengenai konsep, kepentingan dan pelaksanaan MyPortfolio dalam perkhidmatan awam. 2. Meningkatkan kefahaman peserta tentang kaedah penyediaan MyPortfolio mengikut garis panduan yang ditetapkan oleh Jabatan Perkhidmatan Awam. 3. Membimbing peserta menyediakan dan mengemas kini MyPortfolio dengan betul, lengkap dan selaras dengan tugas serta fungsi jawatan masing-masing. 4. Memastikan penyelarasan skop tugas, tanggungjawab, kuasa dan akauntabiliti setiap jawatan bagi meningkatkan keberkesanan penyampaian perkhidmatan. 5. Meningkatkan kompetensi pegawai dalam pengurusan dokumentasi tugas bagi menyokong tadbir urus organisasi yang lebih sistematik, cekap dan berintegriti.